É comum visitar o site oficial do município, no espaço dedicado à informação de vagas de emprego, disponibilizadas pela Agência do Trabalhador e observarmos uma enorme lista com variadas solicitações para preenchimento das vagas. Muitas delas exigem graduação de ensino mais ou menos elevada, entre outras que não colocam a exigência de ampla escolaridade, requerendo apenas o ensino fundamental. Entretanto muitas destas vagas permanecem por um longo tempo disponíveis e não preenchidas. Outro fator que não permite a colocação do trabalhador no mercado e deixam em vacância a ocupação laboral, é a exigência de experiência ou certificação do aprendizado em determinadas áreas. Pensando nisto a secretaria de Desenvolvimento Econômico e Inovação de Palmas, realizou estudos para apontar onde estavam sobrando vagas e faltando preenchimentos. Foram disponibilizadas capacitações e profissionalizações com cursos oferecidos no sistema ‘S’. Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), Serviço Social do Comércio (Sesc), Serviço Social da Indústria (Sesi) e o Serviço Nacional de Aprendizagem do Comércio (Senac), são os principais nomes do Sistema S. Também integra o sistema o Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (Senar).
Desta forma alguns cursos diferenciados e que atendessem as demandas dos setores da economia foram ofertados através de parcerias que possibilitaram a oferta totalmente gratuita.
A secretaria da pasta, Fabiola Delavy, lembra que a profissionalização era uma das preocupações do prefeito Dr. Kosmos que solicitou a secretária a busca de novos conhecimentos que atendessem a demanda das empresas, “o Dr. Kosmos sempre nos falou que uma forma de ajudarmos a população com um grande projeto social era a geração de emprego, o investimento em novos formatos de cursos, trazem materiais de ponta para qualificação dos alunos”, destaca Fabiola reiterando que foram realizadas pesquisas de mercado que apontaram as dificuldades de inserção dos trabalhadores nas vagas disponibilizadas.
Experiência
O diretor de Departamento e gerenciador da Agência do trabalhador, Cristien José Galli, comentou sobre a exigência dos empregadores da tão questionada experiência, conforme explicou, o quesito traz ao empregador a garantia do desenvolvimento qualificado da função, “as empresas querem qualificação e dentro disto coloca-se a experiência. Recebemos constantes reclamações de pessoas que nos procuram dizendo que as empresas não estão dando oportunidade, com esta condição imposta, porém deve-se observar também o outro lado, muitas pessoas já tiveram esta oportunidade e não preencheram as exigências dos cargos e funções, por isto as imposições para empregar o trabalhador estão se tornando menos flexíveis e condicionadas à qualificação ou certificação profissional”, explica Galli.
Qualificações oferecidas
Entre os cursos de qualificação profissional disponibilizados pelo município em parceria com o sistema S, estão Programação de Torno CNC, Técnico de Usinagem, Programação de Fresadora CNC, Mecânica Industrial, Cozinha Brasil, Azulejista, Gesseiro, Técnico Administrativo, Manutenção de Rolamentos, Culinária Brasileira, Culinária Internacional, Salgadeiro, Confeitaria, Panificação, Robótica, Formação Continuada de Docentes, Manipulação de Alimentos, Gestão Financeira, Gerenciamento de Pequenos Negócios, Compras Públicas e Mídias Digitais entre outros e atendimento individualizado do SEBRAE para os MEI’s de acordo com cada necessidade.